Kvalitetshöjande rutiner och regler för våra uppdrag

Rutiner och regler för vårt kvalitetsarbete med uppdragsgivare och deras uppdrag

• StagePool kontaktar och granskar alla arbetsgivare, rollsättare och andra slags uppdragsgivare som vill använda de annonserings- och katalogtjänster som vi erbjuder. Ingen får tillgång till systemet innan arbetsgivaren har godkänts.
• Samtliga annonser som läggs ut på StagePool granskas av minst en person innan publicering. Vi har en inarbetad policy för hur en jobbannons får och inte får vara formulerad.
• Alla annonstexter ska vara ärliga, sakliga, tydliga och lättförståeliga. Vi tillåter inte nedsättande, kränkande, diskriminerande eller på annat sätt stötande innehåll.
• Vi publicerar obetalda jobb endast om det finns en uppenbar vinning för nybörjare att på ett smidigt sätt skaffa sig erfarenhet och på så sätt få in en fot i branschen. Ett exempel på sådana jobb är skol- och elevproduktioner.
• Vi granskar extra noga uppdrag där nakenhet förekommer. Exempel på uppdrag där nakenhet tillåts är t.ex. krokimodellering eller om rollkaraktären ska vara naken på scen eller i film, där handlingen kräver det. Uppdrag av pornografisk karaktär tillåts inte.
• Den lön/arvode som står specificerad i en jobbannons ska gälla om inget annat avtalats. StagePool tar dock inget ansvar för den lön/arvode som arbetsgivaren utlovat.
• Arbetsgivare som systematiserat utnyttjar fri arbetskraft tillåts inte fortsätta annonsera på StagePool.
• Arbetsgivare som undviker att ta ansvar för att förhindra trakasserier, diskriminering, kränkningar etc. på arbetsplatsen tillåts inte fortsätta annonsera på StagePool.
• Om vi får klagomål från prenumeranter om att arbetsgivaren bryter mot våra ordningsregler och/eller användaravtal kontaktar vi alltid arbetsgivaren direkt för att reda ut vad som hänt. Vi klargör då vår ståndpunkt och vilka regler som gäller. Vi förbehåller oss rätten att varna eller stänga av arbetsgivaren.
• Arbetsgivare som brutit mot våra ordningsregler upprepade gånger svartlistas och kan ev. också polisanmälas.
• Vi tar inte ställning vare sig för eller emot eventuella varumärken, produkter och tjänster som kan förekomma i uppdrag publicerade genom våra jobbannonser. Vi har dock gärna en öppen dialog gällande lämplighet och etik i vårt innehåll.
• Vi följer alltid svensk lagstiftning i vårt förhållningssätt till kriminella handlingar. StagePool är ingen domstol och vi ska heller inte vara del i ett mediadrev som dömer personer innan hela bilden är klarlagd.

Våra prenumeranters rättigheter och skyldigheter

• Ta ansvar för din person, låt inte karriären gå före ditt välmående om du blir illa behandlad på din arbetsplats. Börja alltid med att prata med din närmaste chef. Din arbetsgivare har tystnadsplikt och ansvarar för att uppmärksamma och ingripa mot kränkningar, trakasserier, mobbning och diskriminering.
• Om du blir utsatt för kränkningar, trakasserier, mobbning, diskriminering eller liknande under ett uppdrag som förmedlats genom StagePool ska du alltid kontakta oss. Om vi inte får veta något kan vi heller inte hjälpa dig.
• Övergrepp ska alltid polisanmälas. Kontakta oss gärna först om du vill ha stöd och hjälp med hur du ska gå till väga.
• Om du får erbjudanden som verkar vara för bra för att vara sanna så är de troligtvis också det. Vår bransch lockar tyvärr till sig en del lycksökare och bedragare. Vi har rutiner för hur vi ska hantera såna fall så kontakta oss gärna om du misstänker att du håller på att bli lurad.
• En audition eller casting sker i regel inte hemma hos en privatperson. Om du fått en privat hemadress bör du ta med en kompis - eller insistera på att få träffa personen på en offentlig plats, så som ett café eller liknande.
• Du ska aldrig behöva betala avgift för att delta på en audition eller casting. Undantaget intagningar till vissa skolor och auditions för vissa agenter i utlandet.
• Läs alltid jobbannonsen noggrant innan du söker jobbet så att det inte uppstår några missförstånd kring villkoren. Om det finns otydligheter ska du alltid kontakta oss så försöker vi reda ut det.
• Om du är agent och någon av punkterna drabbat någon av dina klienter ska du alltid kontakta oss på StagePool så att vi kan starta en utredning.